Equilium propose un atelier interactif pour améliorer la qualité de vie au travail ET en même temps la rentabilité de votre entreprise :

1.         Chaque thème clé de votre entreprise (communication, management, organisation, …) sera revisité autour de 3 thèmes principaux (Qualité de vie au travail / Rentabilité / Durabilité) : un certain nombre d’améliorations directement opérationnel sera proposé dès le 1^er jour de formation.

2.         Vous apprendrez également, à l'aide de modèles simples, à court-circuiter les schémas de réaction automatique pour aller vers plus de créativité, d’efficacité et de plus-value pour vous (qualité de vie) et votre entreprise (rentabilité).

Cet atelier contribuera à  :

• faire diminuer l’absentéisme.
  
• favoriser la croissance et stimuler la rentabilité
• turnover du personnel en baisse
• augmenter la créativité et la productivité des travailleurs.
• améliorer la fluidité du fonctionnement et de la gestion de l’entreprise.
• attirer les meilleurs candidats.
• Cette méthode offre également l’avantage d’être rapidement mise en place.
• ...

 Cette approche favorise également une meilleure application de la législation sur le bien-être (risques psychosociaux incluant entre autres le stress et le burnout) obligatoire depuis le 1^er sept. 2014.

Chaque thème ci-dessous sera abordé en regardant systématiquement quelle est la rentabilité pour l’entreprise, le qualité de vie au travail pour l’individu et la durabilité des mesures prises. Lors d’ateliers dynamiques et interactifs, ils seront illustrés par des exercices de remise en question, des cas vécus dans d’autres entreprises, des solutions nouvelles et directement opérationnelles.

Avec un minimum de théorie, nous aborderons environ 120 réflexions et concepts, remises en question, idées, … et solutions  autour de ces thèmes. L’originalité revient à apprendre à éviter, dans vos décisions et votre gestion quotidienne, le piège tendu par les pensées (certains modèles seront présentés à cette fin).

A l’aide de quelques réflexes à acquérir, vous apprendrez à court-circuiter les schémas de réaction automatique et aller vers plus d’efficacité et de plus-values pour l’entreprise et l’individu.
 

Nous disposons d’une expertise (expériences pratiques et connaissances) ET en rentabilité ET en qualité de vie au travail (notion de réalisme et d’équilibre).

L'atelier aborde le côté pratique des situations où chaque individu et chaque entreprise pourra se retrouver. 

On est donc loin des modèles purement théoriques. Chaque mesure proposée revêt à la fois une dimension de rentabilité ainsi qu'une dimension de qualité de vie au travail et est directement applicable dans la gestion quotidienne. Chaque individu pourra retrouver du sens au travail qu'il fournit.